Pelatihan Penyusunan Peraturan Perusahaan

Banyak perusahaan mengalami kesulitan dalam membuat/ menyusun peraturan perusahaan. Beberapa hal lebih banyak disebabkan karena praktisi HR yang ada dalam perusahaan tersebut tidak memahami secara tepat informasi dari kegiatan pelatihan tersebut. Ada baiknya praktisi yang melakukan proses penyusunan Peraturan Perusahaan menjalankan terlebih dahulu pelatihan untuk proses penyusunan peraturan perusahaan ini sebelum kegiatan penyusunan tersebut dibuat.

Pelatihan penyusunan peraturan perusahaan bertujuan untuk memberikan pengetahuan terkait dengan kebijakan maupun aspek atas tata tertib/  kedisiplinan karyawan. Bagaimana memastikan bahwa peratura perusahaan dapat mengakomodasi kepentingan perusahaan dan kepentingan karyawan.

Pelatihan penyusunan peraturan perusahaan dilakukan selama 1 (satu) hari terkait dengan program peraturan perusahaan.  Adapun program pelatihan tersebut dijalankan sebagai berikut.


(1) Memahami persyaratan dan peraturan ketenagakerjaan
(2) Memahami hak dan tanggung jawab perusahaan dan karyawan dan perusahaan
(3) Memahami status karyawan dalam undang-undang ketenagekerjaan
(4) Teknik menyusun peraturan perusahaan

Bagaimana penyusunan konsep peraturan perusahaan dijalankan? Adalah sangat tepat menyusun peraturan perusahaan yang efektif dan strategis. Memastikan referensi eksternal yang tepat adalah langkah strategis manajemen Sumber Daya Manusia. (amarylliap@gmail.com, 08129369926)